.
Por fin se tienen noticias sobre la aprobación de la Ley de Mediación de asuntos Civiles y Mercantiles.
.
Como cuestión de interés: que aparece recogida en el catálogo de leyes prioritarias del Gobierno y que además aparece en una fecha inmediata. Está prevista su aprobación en Enero próximo.
.
Sin embargo las alusiones que hizo a la ley el Vicepresidente del Gobierno no aclararon ninguno de los puntos que interesan al sector de la Mediación.
.
Las 26 leyes prioritarias
- Diciembre de 2010:
• Ley Concursal (para recortar coste y plazos en los concursos de acreedores).
• Ley Integral de Igualdad de Trato (contra la discriminación por sexo, raza...).
• Ley de Nuevas Tecnologías en Justicia (agilizará trámites con la Administración).
• Ley General de Telecomunicaciones (afectará al teléfono fijo, móvil e Internet).
• Ley Concursal (para recortar coste y plazos en los concursos de acreedores).
• Ley Integral de Igualdad de Trato (contra la discriminación por sexo, raza...).
• Ley de Nuevas Tecnologías en Justicia (agilizará trámites con la Administración).
• Ley General de Telecomunicaciones (afectará al teléfono fijo, móvil e Internet).
- Primer trimestre de 2011:
• Ley de Reforma de la Seguridad Social en Materia de Pensiones (sin fecha, y a la espera del dictamen del Pacto de Toledo).
• Ley de Reforma de la Seguridad Social en Materia de Pensiones (sin fecha, y a la espera del dictamen del Pacto de Toledo).
- Enero de 2011:
• Ley de Reforma de las Políticas Activas de Empleo (para ayudar a parados con dificultades para encontrar un empleo).
• Ley de Modificación del Código Civil en materia de patria potestad, tutela y sucesiones en relación con la violencia de género y la violencia doméstica.
• Ley de Mediación en Asuntos Civiles y Mercantiles (agilizará trámites complejos).
• Ley de Regulación del Juego.
• Ley de Residuos y Suelos Contaminados (delimitará competencias dispersas).
• Ley de Reforma de las Políticas Activas de Empleo (para ayudar a parados con dificultades para encontrar un empleo).
• Ley de Modificación del Código Civil en materia de patria potestad, tutela y sucesiones en relación con la violencia de género y la violencia doméstica.
• Ley de Mediación en Asuntos Civiles y Mercantiles (agilizará trámites complejos).
• Ley de Regulación del Juego.
• Ley de Residuos y Suelos Contaminados (delimitará competencias dispersas).
- Febrero de 2011:
• Ley de Servicios Profesionales (afectará fundamentalmente a las ingenierías).
• Ley Reguladora de la Jurisdicción Social (traspasará a este orden competencias del Civil o del Contencioso Administrativo).
• Ley de Calidad y Sostenibilidad del Medio Urbano (sobre rehabilitaciones).
• Ley de Servicios Profesionales (afectará fundamentalmente a las ingenierías).
• Ley Reguladora de la Jurisdicción Social (traspasará a este orden competencias del Civil o del Contencioso Administrativo).
• Ley de Calidad y Sostenibilidad del Medio Urbano (sobre rehabilitaciones).
- Marzo de 2011:
• Ley de Negociación Colectiva (clave para aplicar la nueva reforma laboral).
• Ley del Gobierno Local (adaptará a la situación actual una norma de 1995).
• Ley sobre Cuidados Paliativos y Muerte Digna (para el derecho a morir sin dolor).
• Ley de Reforma de la Ley de Enjuiciamiento Civil, Código Civil, Código de Comercio y Estatuto Orgánico del Ministerio Fiscal en materia de procedimientos de incapacitación.
• Ley de Titularidad Compartida de las Explotaciones Agrarias (protege a las mujeres que trabajan en el campo).
• Ley de Negociación Colectiva (clave para aplicar la nueva reforma laboral).
• Ley del Gobierno Local (adaptará a la situación actual una norma de 1995).
• Ley sobre Cuidados Paliativos y Muerte Digna (para el derecho a morir sin dolor).
• Ley de Reforma de la Ley de Enjuiciamiento Civil, Código Civil, Código de Comercio y Estatuto Orgánico del Ministerio Fiscal en materia de procedimientos de incapacitación.
• Ley de Titularidad Compartida de las Explotaciones Agrarias (protege a las mujeres que trabajan en el campo).
- Abril de 2011:
• Ley de Eficiencia Energética y Energías Renovables (esencial para reducir las emisiones y asegurar el abastecimiento).
• Ley de Reforma de la Ley Orgánica del Poder Judicial sobre Consejos Territoriales (otorga a estos competencias del CGPJ).
• Ley de Universalización de la Cobertura Sanitaria del Sistema Nacional de Salud (beneficiará a unos 200.000 ciudadanos).
• Ley de Eficiencia Energética y Energías Renovables (esencial para reducir las emisiones y asegurar el abastecimiento).
• Ley de Reforma de la Ley Orgánica del Poder Judicial sobre Consejos Territoriales (otorga a estos competencias del CGPJ).
• Ley de Universalización de la Cobertura Sanitaria del Sistema Nacional de Salud (beneficiará a unos 200.000 ciudadanos).
- Mayo de 2011:
• Ley por la que se regulan los parámetros mínimos de calidad de los servicios de atención al cliente de las empresas que prestan servicios económicos de interés general (afectará a empresas de todo tipo, como aseguradoras o de telefonía).
• Ley del Museo Nacional Centro de Arte Reina Sofía (una norma singular como la que tiene el Museo del Prado).
• Ley por la que se regulan los parámetros mínimos de calidad de los servicios de atención al cliente de las empresas que prestan servicios económicos de interés general (afectará a empresas de todo tipo, como aseguradoras o de telefonía).
• Ley del Museo Nacional Centro de Arte Reina Sofía (una norma singular como la que tiene el Museo del Prado).
- Junio de 2011:
• Ley de Mecenazgo.
• Ley sobre Utilización de las Lenguas Cooficiales ante los Órganos del Estado (afectará a instituciones como el Tribunal Constitucional o el Consejo de Estado).
• Ley Reguladora del Fondo de Capitalización para los Trabajadores (el conocido como modelo austriaco, permitirá al trabajador llevar consigo los derechos acumulados toda su vida).
• Ley de Mecenazgo.
• Ley sobre Utilización de las Lenguas Cooficiales ante los Órganos del Estado (afectará a instituciones como el Tribunal Constitucional o el Consejo de Estado).
• Ley Reguladora del Fondo de Capitalización para los Trabajadores (el conocido como modelo austriaco, permitirá al trabajador llevar consigo los derechos acumulados toda su vida).
.
Fuente:
.
.
